Gmina i miasto Czerwionka-Leszczyny Gmina i miasto Czerwionka-Leszczyny
Biuletyn Informacji Publicznej
Gmina i miasto Czerwionka-Leszczyny
Strona główna Gmina Urząd Gminy i Miasta
Praca Urzędu Informacje Urzędu Rada Miejska
Gmina i miasto Czerwionka-Leszczyny Konkursy
Szukanie w serwisie
Regulamin pracy Urzędu
Załatwianie spraw
Stan obsługi spraw
Opłaty, czynsze i podatki
Archiwa Urzędu
Procedury prawne
Przetargi
Konkursy

Nabór kandydatów do pracy na wolne stanowisko podinspektora ds. kontroli wewnętrznej

Burmistrz gminy i miasta Czerwionka-Leszczyny na podstawie art. 3a ust.2 ustawy z dnia 22 marca 1990r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2001 r. Nr 142, poz. 1953 z późn. zm.) ogłasza nabór kandydatów do pracy w Urzędzie Gminy i Miasta Czerwionka-Leszczyny, ul. Parkowa 9, 44-230 Czerwionka-Leszczyny na stanowisko:

podinspektor ds. kontroli wewnętrznej

Wymagania niezbędne związane ze stanowiskiem:

  • wykształcenie wyższe ekonomiczne - kierunek finanse lub rachunkowość, 
  • co najmniej 3-letni staż pracy w administracji publicznej, w tym 2 lata w kontroli,
  • znajomość przepisów z zakresu:
    • prawa samorządowego,
    • finansów publicznych,
    • rachunkowości,
    • zamówień publicznych,
    • standardów kontroli finansowej w jednostkach sektora finansów publicznych.

Wymagania dodatkowe związane ze stanowiskiem:

  • samodzielność,
  • umiejętność współpracy w zespole,
  • obiektywizm, rzetelność,
  • komunikatywność i wysoka kultura osobista,
  • dążenie do osobistego rozwoju i poszerzania wiedzy,
  • umiejętność obsługi komputera w zakresie MS Office.

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:

  • opracowywanie i przedkładanie do zatwierdzenia Burmistrzowi projektów rocznego planu kontroli jednostek podległych i nadzorowanych,
  • organizowanie i przeprowadzanie kontroli w jednostkach podległych i nadzorowanych zgodnie z planem kontroli,
  • przygotowywanie projektów wniosków i zaleceń pokontrolnych oraz czuwanie nad ich wykonaniem,
  • przygotowywanie projektów wniosków do Komisji Orzekającej w sprawach o naruszenie dyscypliny finansów publicznych,
  • przeprowadzanie na polecenie Burmistrza kontroli doraźnych,
  • opracowywanie rocznych sprawozdań z kontroli,
  • prowadzenie rejestru kontroli,
  • współpraca z audytorem wewnętrznym oraz z organami kontroli zewnętrznej.

Wymagane dokumenty i oświadczenia:

  • list motywacyjny i życiorys,
  • kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,  
  • kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach i szkoleniach itp.,  
  • kserokopie dotychczasowych świadectw pracy,
  • kserokopie pierwszych trzech stron dowodu osobistego lub kserokopia nowego odwodu osobistego,
  • oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych,
  • oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie albo dokument zawierający dane w tym zakresie,
  • oświadczenie kandydata o posiadaniu stanu zdrowia pozwalającego na zatrudnienie na oferowanym stanowisku,
  • oświadczenie kandydata od kiedy może nastąpić zatrudnienie,
  • oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. t.j. z 2001 r. Nr 101 poz. 836 z późn.zm.),
  • oświadczenie kandydata o przyjęciu do wiadomości faktu obowiązku publikacji w BIP danych osobowych (zgoda na publikację w BIP danych osobowych),
  • referencje.

Termin i miejsce składania dokumentów:

Dokumenty w zamkniętej kopercie z dopiskiem:
„Kandydat na podinspektora kontroli wewnętrznej” w formie pisemnej należy składać w terminie do dnia 14 kwietnia 2006 r. pod adresem: Urząd Gminy i Miasta Czerwionka-Leszczyny, ul. Parkowa 9, pok. nr 19 – II piętro.

Inne informacje:

Informacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

Z osobą wyłonioną w drodze naboru pierwsza umowa zostanie zawarta na okres próbny (do 3 m-cy).

Informacja o wyniku naboru będzie zamieszczona w Biuletynie Informacji Publicznej i na tablicy ogłoszeń w Urzędzie Gminy i Miasta Czerwionka-Leszczyny - zgodnie z ustawą z dnia 22 marca 1990 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. t.j. z 2001 r. nr 142, poz. 1593 z późn.zm.). W BIP upowszechnia się listę kandydatów, którzy spełniają wymagania formalne określone w ogłoszeniu o naborze oraz informację o wyniku naboru. Lista kandydatów oraz informacja o wynikach naboru zawierać będzie imiona i nazwiska kandydatów oraz ich miejsce zamieszkania w rozumieniu przepisów Kodeksu cywilnego.

Data ogłoszenia konkursu: 29.03.2006 r.

 

 Rozstrzygnięcie konkursu

  • W wyniku zakończenia procedury naboru na stanowisko urzędnicze: podinspektor ds. kontroli wewnętrznej nie została zatrudniona żadna osoba.
  • Wpłynęły dokumenty aplikacyjne od jednej osoby. Komisja Rekrutacyjna po sprawdzeniu dokumentów aplikacyjnych, stwierdziła, że nie spełniają one wymogów formalnych.
  • Data rozstrzygnięcia konkursu: 24.04.2006r.

 

Powrót do pozostałych konkursów

 

Osoba odpowiedzialna za treść strony: Maria Wowra, Urząd Gminy i Miasta Czerwionka-Leszczyny, ul. Parkowa 9, pok. nr 20, 44-230 Czerwionka-Leszczyny, tel.: (32) 429 59 39, e-mail: og@czerwionka-leszczyny.com.pl
Biuletyn redaguje: Urząd Gminy i Miasta Czerwionka-Leszczyny, tel.: 0 32 431 33 55 fax.: 032 431 17 60, e-mail: rgim@czerwionka-leszczyny.com.pl
Data wytworzenia: 2006.04.24
Data udostępnienia: 2006.04.25 08:01:56
Liczba odwiedzin strony: 948 (ostatnie odwiedziny 2018.12.04 16:03:10)

Rejestr zmian strony    Redakcja biuletynu    Instrukcja obsługi    Informacje nieudostępniane 
e-mail: e-mail   
Strona główna ] [ Gmina ] [ Urząd Gminy i Miasta ] [ Praca Urzędu ] [ Informacje Urzędu ] [ Rada Miejska ]
Copyright © 2003-2006 Urząd Gminy i Miasta Czerwionka-Leszczyny